AI-Literacy Compass

Orientierungshilfe bei der strategischen Planung Ihrer KI-Schulungen


Ausgangslage

Seit 2. Februar 2025 verpflichtet Art. 4 EU AI Act Unternehmen, die KI entwickeln oder einsetzen, sicherzustellen, dass Mitarbeitende über angemessene KI-Kompetenz („AI literacy“) verfügen.


Unser Angebot

Der AI-Literacy Compass verbindet einen standardisierten Online-Kompetenztest mit einer kompakten Online-Mitarbeiter:innen-Befragung. Sie erhalten eine fundierte Standortbestimmung zur KI-Literacy gemäß Art. 4 EU AI Act als Grundlage, um regulatorische Anforderungen zu erfüllen und KI-Qualifizierung strategisch weiterzuentwickeln.

Der AI-Literacy Compass beantwortet datenbasiert zwei zentrale Fragen

  1. Kompetenz: Können Ihre Mitarbeiter:innen KI sinnvoll und verantwortungsvoll einsetzen?
  2. Bereitschaft: Wollen Ihre Mitarbeiter:innen KI im Alltag tatsächlich nutzen und sind die organisationalen Rahmenbedingungen dafür gegeben? (Einstellung, Motivation, Nutzenwahrnehmung, Zugänglichkeit)

Die Kombination von objektiv gemessener Kompetenz (Wissen & Anwendungssicherheit) mit systematisch erhobener Einstellung (Bereitschaft & organisationale Rahmenbedingungen) liefert eine fundierte Entscheidungsbasis.

Standardisierter Online KI Kompetenztest

Objektive Messung (keine Selbsteinschätzung) der KI-Kompetenz entlang zentraler Handlungsdimensionen gemäß EU-AI-Act im Arbeitskontext mittels online Test.

Efficiency: KI effizient und produktiv im Arbeitsalltag einsetzen
Judgment: Ergebnisse kritisch bewerten und verantwortungsvoll entscheiden
Compliance: KI regelkonform, sicher und im Einklang mit internen/externen Vorgaben nutzen

✓ Objektiver Test vermeidet Über-/Unterschätzung durch verzerrte Selbstwahrnehmung.

Online KI Einstellungsbefragung

Standardisierte Selbsteinschätzung zu den organisationalen Voraussetzungen und der persönlichen Bereitschaft KI im Arbeitskontext einzusetzen.

✓ Wahrgenommener KI-Nutzen
✓ Vertrauen in KI-Systeme
✓ Organisatorische Rahmenbedingungen
✓ Empfundene Einsatzbarrieren
✓ Motivation zur KI-Nutzung

Systematische Messung der KI-bezogenen Einstellung als eigenständige Analyse-Dimension.

Jede teilnehmende Person erhält unmittelbar nach Abschluss eine persönliche, individuelle Auswertung mit konkreter Einordnung der eigenen KI-Kompetenz und Einstellung zu KI.


Die Ergebnisse

Aus der Kombination beider Dimensionen entsteht ein klares, leicht verständliches Cluster-Modell (4-Felder-Matrix) für Ihr Unternehmen, differenzierbar nach Abteilung, Funktion/Hierarchiebene.

hoch ▲ Kompetenz
gering

K.hoch · B.gering

AUSRICHTUNGSFELD

Vorhandene Fähigkeiten treffen auf begrenzte Einbindung oder Nutzung

➤ Vorhandene Kompetenzen aktivieren
➤ Rahmenbedingungen klären
➤ Praxisintegration fördern

⇒ Praxisentwicklung

K.hoch · B.hoch

INTEGRATIONSFELD

KI ist fachlich etabliert und organisational eingebunden

➤ KI strategisch verankern
➤ Anwendung skalieren
➤ Kontinuierlich weiterentwickeln

⇒ Organisatorische Integration

K.gering · B.gering

ORIENTIERUNGSFELD

KI ist bislang weder fachlich noch strukturell verankert.

➤ Grundlagen klären
➤ Bewusstsein schaffen
➤ 1. Einordnung KI im Arbeitskontext

⇒ Potenzialentwicklung

K.gering · B.hoch

AUFBAUFELD

Offenheit und strukturelle Voraussetzungen sind vorhanden.

➤ Kompetenzen gezielt entwickeln
➤ Wissen systematisieren
➤ Anwendungssicherheit erhöhen

⇒ Gezielter Kompetenzaufbau

gering Bereitschaft ▶ hoch

Um Qualifizierungsmaßnahmen gezielt priorisieren zu können, wird neben der Verortung in der 4-Felder-Matrix ein differenziertes Kompetenzprofil z.B. nach folgenden Abbildungen erstellt:


Ihr Nutzen

Transparente Standortbestimmung
Sie erhalten eine strukturierte, objektive Übersicht über KI-Kompetenz und Einsatzbereitschaft Ihrer Mitarbeiter:innen, systematisch verortet im AI-Literacy Compass.
Strategische Entscheidungsgrundlage
Sie gewinnen eine fundierte Basis für Personalentwicklung, KI-Governance und organisatorische Weiterentwicklung.
Gezielte Steuerung
Sie erkennen, wo Handlungsbedarf besteht und ob Schulungen vorrangig Wissensdimensionen (Efficiency, Judgment oder Compliance) und/oder auch Einstellung und Nutzungsbereitschaft adressieren sollten.
Effizienter Ressourceneinsatz
Sie erhalten ein Instrument, um Trainings, Tools und Investitionen datenbasiert zu priorisieren.
EU-AI-Act-Readiness (Kontrollen ab 02.08.2026)
Sie dokumentieren eine strukturierte, nachvollziehbare Kompetenzentwicklung im Einklang mit den regulatorischen Anforderungen des EU AI Act.
Basis für Risikominimierung
Sie erkennen die Gefahr für potenzielle Fehlanwendungen frühzeitig und reduzieren Risiken durch unsachgemäßen oder nicht regelkonformen KI-Einsatz.
Wettbewerbsvorteil
Sie wissen genau, wo Investitionen in Weiterbildung den größten Nutzen bringen, und stärken so systematisch Ihre Zukunfts- und Innovationsfähigkeit.

Durchführung (DSGVO-konform)

→  Digitales, browserbasiertes Online-Tool (PC, Laptop, Smartphone)
→  Zwei kombinierte Module (Kompetenztest & Befragung)
→  Bearbeitungszeit gesamt: ca. 15 Minuten pro Mitarbeiter:in
→  Sofortiges individuelles Feedback (nur für die ausfüllende Person einsehbar)

Reporting

→  Graphische Management-Reports unmittelbar nach Abschluss aller Teilnehmer:innen
→  Auswertung und Visualisierung für Gesamtorganisation und differenziert nach vorab definierten Organisationseinheiten (z.B. Abteilung, Hierarchieebene)
→  KI-Kompetenzprofil differenziert nach Efficiency, Judgment & Compliance samt standardisiertem Maßnahmenkatalog
→  Im Report ausschließlich ausschließlich anonymisierte, zusammengefasste Ergebnisse (keine Individualbewertung einzelner Mitarbeiter:innen)

Ihr Aufwand

→  Geringer interner Koordinationsaufwand (Kick-off-Gespräch zur Festlegung des Timings und der gewünschten Differenzierungen/Analysen nach Organisationseinheiten)
→  Keine Installation oder IT-Integration erforderlich

Ihre Investition

Organisationslizenz: 990 € (exkl. MwSt.) pro Durchführung

Pro Durchführung

  Systemzugang & Organisationsreport (Verortung im Compass & KI-Kompetenzprofil mit Detailanalyse nach Efficiency, Judgment & Compliance) inkl. Differenzierung nach max. 2 Organisationseinheiten (z.B. Abteilung, Hierarchieebene)*
  Standardisierte Maßnahmenvorschläge je Verortungsfeld, abhängig von der Ausprägung in Efficiency, Judgment und Compliance

Teilnehmer:innengebühr:

Pro teilnehmender Person

Teilnehmer:innengebühr:
bis 50 teilnehmende Gebühr 
27 € ( exkl. MwSt.= / Person )
51 bis 100 teilnehmenden Personen
23 € ( exkl. MwSt.= / Person )
bis 100 teilnehmenden Personen
18 € ( exkl. MwSt.= / Person )

Erweiterungsoptionen

•  Zusätzliche Differenzierung: +150 € (exkl. MwSt.) je weiterer Organisationseinheit (z. B. Niederlassungsstandort, Geschäftsbereich)
•  Weitere individuelle Differenzierungen/Analysen und Interpretationen auf Anfrage

Monitoring & Weiterentwicklung

•  Wiederholungsmessungen zur Fortschritts- und Wirksamkeitskontrolle begleitender Qualifizierungsmaßnahmen jederzeit möglich.
•  Folgedurchführungen: –50 % auf die Organisationslizenz (zzgl. Teilnehmer:innengebühr).

Nähere Informationen / Bestellung / Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage und beraten Sie gerne persönlich zur optimalen Nutzung des AI-Literacy Compass für Ihre Organisation.

👤 Christian Dominko

✉ c.dominko@makam.at

📞 +43/1/8772252-1825

* Die Auswertung erfolgt unter strikter Wahrung von Datenschutz und Anonymität. Ergebnisse werden ausschließlich aggregiert dargestellt; eine personenbezogene Auswertung ist ausgeschlossen. Berichte werden nur für Organisationseinheiten mit mindestens fünf Mitarbeitenden erstellt, um Rückschlüsse auf Einzelpersonen zuverlässig zu verhindern.

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